4月12日,沣西新城人社民政局为辖区两家单位发放了见习留用补贴8000元。标志着沣西新城见习留用补贴工作正式启动,把政策实实在在的落实好、执行好,让企业获得实惠。
一次性见习留用补贴是沣西新城人社民政局依据新区相关文件为鼓励见习单位积极留用见习生,进一步促进见习生稳定就业,结合新城实际发布的一项鼓励性政策。自政策出台后,新城人社民政局立即行动,组织业务人员研究政策,迅速发布关于申请沣西新城一次性见习留用补贴的通知,并通过转发朋友圈、集中宣讲、入企宣传等形式广泛宣传政策,让政策迅速覆盖全辖区。
近年来,为了缓解企业“招工难”及毕业生“就业难”问题,人社民政局自就业见习业务开展以来便实行“低门槛准入”原则,凡是符合条件的小企业能批尽批。截至目前,新城共有见习单位46家,2021年度参加见习的人员已达370人,见习单位总数及见习人员数量均居西咸新区首位。
下一步,人社民政局将继续以就业见习为抓手,围绕实现更高质量和更充分就业的目标,坚持政府搭台、市场驱动,资源集成、供需发力,积极落实高校毕业生就业见习民生工程,并给予企业相关政策扶持,为促进青年就业、成长发展和民生改善提供有力支撑。